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为帮助新教师熟悉学院教育教学要求，深入认识技工院校教师角色，明确专业成长道路，尽快进入工作状态，清远市技师学院精心组织2023年新入职教职工培训活动，助力新教师站上讲台、站稳讲台、站好讲台。
人事处副主任刘小明介绍了学院的基本情况、人事方面的规章制度和职称评审有关内容，细致解读中等职业教育教师职业能力标准和学院师德师风考核办法，带领新教师逐条学习师德师风“优秀”和“合格”的现实表现，同时对师德师风“不合格”的现实表现逐一解读并提醒，为新教师的师德师风建设打下坚实的基础，帮助新教师筑牢职业之基。
学生管理处副主任唐盼盼从“立德树人”入手，对学生德育、意识形态、活动育人、环境育人、安全教育、学生管理制度等方面进行了详细介绍，帮助新教师全方位了解学院的德育工作。
党委办公室副主任曹育华以“党建引领铸就高素质教职工队伍”为主题，介绍了学院党建工作的成绩和内容，就如何结合自身实际争做“四有”好老师进行了分享，激发新教师的奋进决心。
凝“新”聚力，匠心逐梦。一系列的入职培训，为新教师们理清了工作思路，指明了奋斗方向，明确了工作重点，也为教师职业生涯打下了坚实基础。躬耕教坛，强国有我，希望新入职的老师们能够秉承学院的办学宗旨，在各自的岗位上为学院高质量的发展贡献自己的青春和力量。
